NotebookLM 重大更新,支援匯出為 PPTX ,並能以自然語言指令即時修訂內容。開發團隊更預告,將整合 Google Slides ,提升跨平台協作性。
過去 3 年,人工智慧主要被視為削減成本的工具,但矽谷正迎來關鍵轉折。創業家與投資人指出,AI 的「第二波浪潮」將由前所未見的產品定義,那些在大型語言模型問世前根本無法存在的應用程式、遊戲與服務,透過訪我們探討這股新趨勢如何從單純的「自動化」轉向真正的「價值創造」,。
播客(Podcast)產業正在經歷一場視覺化革命。過去由蘋果 iTunes 定義的「聽覺經濟」,如今正被 YouTube 和 Spotify 的「眼球經濟」強力侵蝕。蘋果終於不再沈默,宣布將於今年春季推出重大更新,讓用戶在音訊與視訊間無縫切換,並引入影音廣告機制。
AI 雖然是 2026 年「零售業大展」最受矚目的關鍵字。沃爾瑪、Google 等企業紛紛布局 AI 助理與代理技術。Z 世代指出,AI 只是起點,真正重要的仍是品質、服務與品牌誠實。在生成式內容氾濫的時代,消費者更渴望真實與價值感。
在購物旺季期間,社群媒體對美國零售網站的重要性,比以往任何時候都更高。來自社群媒體與聯盟行銷(例如網紅)的點擊,為零售商貢獻了約四分之一的節慶檔期營收。
從 527 萬美元翻漲至 1650 萬美元,網紅羅根保羅與創投二代的這筆交易,徹底改寫了收藏品市場的估值邏輯。
創下天價的「皮卡丘插畫家」卡牌因為是插畫大賽限定獎品,全球僅約 41 張,由皮卡丘之母繪製,加上此張更是全球唯一獲 PSA 10 滿分鑑定的完美品相,匯集極致稀有、獨特來源與完美狀態,因而創下天價紀錄。
美國不少廉航空服員每小時僅賺取 22 美元至 68 美元之間的底薪。由於聯合航空的合約談判陷入膠著,忠實航空機組人員賺取的底薪高於聯航的人員。
上週由軟體股領跌的科技股崩盤提醒了投資人,人工智慧(AI)的熱潮並非讓所有企業都能雨露均霑。隨著贏家與輸家的浮現,投資人應更加重視選股。
AI 代理人 OpenClaw 被視為 ChatGPT 後的重大突破,其創辦人彼得·史坦伯格(Peter Steinberger)最終選擇加入 OpenAI。但在這之前,他受到兩大矽谷巨頭邀請加入公司。最引人注目的是,祖克柏不僅親自試用產品一週,甚至還傳送了詳細的除錯回饋,並稱讚史坦伯格「古怪但才華洋溢」。
Podcast 戰火延燒至電視螢幕,Netflix 與 Fox 正全力挑戰 YouTube 的領先地位。雖然 YouTube 目前仍是 Podcast 霸主,但 Netflix 正準備推出一系列獨家的「影音化播客」(Video Pods)。現在最大的懸念在於:Podcast 是否能成功轉型,成為高品質的電視串流內容?
英國諾蘭學院訓練菁英保姆,課程含反恐、特技駕駛等獨特技能。因其高度專業,畢業生不僅年薪豐厚,更無懼 AI 挑戰。
分享兩段 AI 指令,教您生成大器風格的「春」字斗方與「馬上有錢」賀卡。透過詳細的材質、光影與構圖設定,輕鬆打造與眾不同的個人化新春祝福,展現 AI 創意實力。
《致富心態》作者新作《花錢的藝術》,闡述金錢是實現人生意義的工具。本書強調應聰明消費,避免為地位與人比較,方能獲得真正滿足,活出豐盛人生。
Anthropic 總裁丹妮拉·阿莫戴( Daniela Amodei)表示,人工智慧正讓文科主修生變得「比以往任何時候都更重要」。主修文學的她告訴《ABC 新聞》,自己非常重視「那些讓我們之所以為人的特質」。
本文旨在界定外部顧問於B2B潛在客戶開發中之角色。顧問應作為情資單位,負責篩選資料、發掘盲區商機,藉此釋放頂尖業務產能,使其專注於成交任務,從而優化資源配置並提升整體營運效率。
為滿足多元投資需求,金管會自2024年底起開放「主動式ETF及被動式多資產ETF」。本文將以圖像化的方式,帶你快速掌握兩者特色、風險與投資方式,找到最適合自己的投資策略。
委外開發潛在客戶是策略分工,非質疑業務能力。我們處理耗時的初步篩選,提供「可追蹤名單」,讓您的王牌業務能專注於成交高價值客戶,將寶貴時間聚焦於最終簽約,最大化團隊效率。
為確保評價結果之有效性與一致性,評價前應明確界定其核心「價值標準」(如公允價值)與「前提假設」(如持續經營)。此舉可避免因範疇定義不清所致之後續爭議,係為評價之關鍵基礎。
來自台灣的潮流文化交易所 Area 02,以嚴謹驗證為核心建立消費者信心。平台提供球鞋、精品等品項交易,並致力於透過逐步建立不同市場的在地社群,建構亞洲潮流文化生態系,讓潮流成為「長期文化」而非短暫趨勢。
CAFE!N 八年只開 33 間店,展店速度遠落後路易莎、cama,結果居然在這時候跳進廝殺激烈的茶飲紅海?創辦人朱茂亨說這是「最後一塊拼圖」,但咖啡都還沒站穩,真的有餘裕開闢第二戰場嗎?他以供應鏈整合邏輯、正規軍作戰思維,回答外界質疑,但時間站在他這邊嗎?
位於西門町老宅的「CollaPlay」,是一個 I 人友善的實體社群基地,跳脫常見共享工作空間框架,鼓勵人們透過深度交流與玩樂,探索生活與職涯的多元可能性。這裡不只提供場域,更致力於創造人與人之間的連結火花。
策展人陳欣婷博士以「服務」為核心,借鑒英國博物館自籌經費、服務大眾的經驗,轉譯文化、打破隔閡,讓藝術成為可親近的公共資源。
高雄近年憑藉大型場館與市府支持,開創「城市應援」模式,整合燈光、交通將演唱會升級為城市慶典,更吸引了國內外遊客共襄盛舉。究竟,高雄成功的創新策略背後有哪些強而有力的推手,讓高雄成為吸引國際天團,躍升亞洲重要演出據點,建立「演唱會之城」的品牌形象?
高雄的演唱會經濟能成功,跟「世運主場館」有密切的關係。在五月天之前,沒有人知道如何在國家體育場辦演唱會。《Business Insider Taiwan》專訪高雄流行音樂中心執行長丁度嵐,曾任五月天演唱會製作人的他,分享 17 年來高雄世運主場館的「演唱會場地品牌」形成之路。他說:「場館專業化代表產業專業化,以前只有五月天、張惠妹用過,現在國際藝人爭相來使用這個場館,他們因為這樣的專業而願意來表演。」
高雄為發展演唱會經濟,採免場租策略,致場館收支失衡。審計單位已對其財務永續性與使用者付費原則提出質疑。此模式屬長期投資或財政負擔,其效益與成本結構尚待檢討。
你搶過演唱會的票嗎?你認為演唱會的票價是合理還是太貴?近年來,演唱會變得那麼熱門,竟然是跟大家下載音樂有關,而演唱會的票變得那麼貴,跟演唱會的經紀平台脫不了關係。
「公司過去三年的財報、我們的營業計劃,不都已經給你了嗎?你們不是把這些資料套進去模型裡面,數字就跑出來了嗎?為什麼時間要這麼久,收費要這麼貴?」
破除 Z 世代「躺平」標籤,呈現其真實職場價值觀:重視成就感、彈性與成長,更勝高薪。這並非世代對立,而是時代變遷下的共同課題,挑戰企業既有的管理文化。
Z世代重新定義成功,重視當下幸福與自我價值。本文專訪兩位台灣Z世代創作者,分享她們如何在職場與社群中找到平衡,並在混亂世代中探索自我,建立自信。她們強調彈性、應變能力和持續學習的重要性,而非盲目追求傳統定義的穩定。
兩位台灣97後創業家林上哲、林祐良,分別深耕AI教育與思辨教育,展現Z世代重視學習成長、自我實現而非單純追求穩定工作的價值觀。林上哲強調學習力與跨界能力,林祐良則關注批判性思考,兩人皆致力於賦能年輕世代應對快速變動的未來。
Z世代重視價值與溝通,尋求自我實現和工作意義。企業應重視勞權、彈性工作模式、透明化管理,並提供學習和發展機會,而非以恐懼驅動。
當馬斯克旗下的 SpaceX 祭出鐵腕手段,切斷俄軍在烏克蘭戰場的星鏈(Starlink)連線後,。烏克蘭網軍利用俄軍急於恢復通訊的焦慮,設下陷阱,不僅讓敵軍乖乖奉上數千美元的「服務費」,更騙取了至關重要的座標數據,將數位訊號轉化為實體戰場上的毀滅性打擊。
投資傳奇人格蘭桑(Jeremy Grantham)於新書示警 AI 泡沫與市場衰退,並為疫情投資失利扼腕。他稱投資微不足道,呼籲年輕人應投身工程、科學等實用領域,以貢獻社會價值。
當餐廳、酒吧成為分手場景,也催生了「分手經濟」,餐廳員工和調酒師想讓你了解在公共場合結束一段感情的注意事項,亦為當事人提供地點選擇、消費方式與應對進退的實務建議。
中國指示銀行減持美債,官方理由為風險管理。此舉引發市場對其經濟與地緣政治動機的辯論,專家看法分歧,部分認為是為降低對美金融依賴,防範潛在衝突。
根據資誠(PwC)最新一項調查,企業執行長正苦於將 AI 投資轉化為實質回報,在受訪的 4,454 位執行長中,僅有 30% 對未來一年的營收成長抱持信心。「少數公司已成功將 AI 轉化為可衡量的財務回報,而許多其他公司仍掙扎於如何跨越試點階段。」
台灣每兩個成年人就有一人體重超標,而肥胖會讓糖尿病風險飆升 27 倍、並與 13 種癌症密切相關。面對這樣的健康威脅,到底該怎麼吃、怎麼動?近年爆紅的「瘦瘦針」又該不該打?台灣肥胖醫學會最新發布的《2025年版臨床實證指引》,提供最實用的減重策略與注意事項,幫助你做出對健康最有利的選擇。
為防堵外來病蟲害威脅,美國海關在 JFK 機場部署「米格魯大隊」。牠們以靈敏嗅覺找出旅客行李中的違禁農產品,查獲物一律銷毀,以保護美國農業免於巨大的經濟風險。
美國銀行(BofA)預警,經典「六四股債配置」(60/40 Portfolio)未來十年可能面臨低迷的報酬率。他們預估, 60/40 投資組合未來十年的平均年化報酬率將為負 0.1%。
去年新光金與台新金合併,新光金股票換發 0.672 股台新金普通股以及 0.175 股辛種特別股。今年不少原新光金股東收到其他現金股利所得憑單,帳上卻沒有相對應現金入帳,到底發生什麼事?
當我們看著運動員站上頒獎台,往往只看見榮耀,卻忽略了背後的經濟代價。美國擊劍選手莫妮卡·阿克薩米特(Monica Aksamit)在代表國家出征的最高峰,她每個月的薪水僅有 300 美元,打破了大眾對於奧運選手名利雙收的迷思。
80 歲的拉爾夫(Ralph Scott)在去辦公室途中意外摔倒,兩週後不幸過世。美國高齡勞工職場死亡率攀升,這個趨勢反映勞動力老化及現有預防措施不足。專家呼籲採納更全面的安全對策,以預防嚴重傷害與死亡。
隨著地緣政治升溫,不對稱作戰能力成為台灣國防顯學。美國國防科技獨角獸 Shield AI 宣佈,與國家中山科學研究院簽署合約,將其核心 AI 駕駛系統「Hivemind」導入台灣無人機產業,可讓無人機在 GPS 遭遮蔽的極端環境下,實現「一人控多機」的蜂群作戰能力,這項合作象徵台灣國防產業鏈正從硬體製造,跨入高階軟體定義戰爭的新紀元。
國防部說明國防特別預算,將以「多域拒止」與「韌性防衛」為核心發展不對稱戰力。藉籌獲各類飛彈、無人機等關鍵裝備反制威脅,建構嚇阻實力以確保國家安全。國防部也說明,本特別預算除軍購、商購外,也規劃在國內委製無人機、無人艇,在提高國防自主性同時能帶動經濟效益,預期有 4000 億元的產值、增加 9 萬個工作機會。
沖繩選舉自民黨全勝,與當地反美軍基地民意看似矛盾。這結果反映在地緣政治風險下,選民為求區域安全,向美日同盟靠攏的務實抉擇,也凸顯了沖繩在國安與民意間的艱難處境。
台灣 ETF 市場持續擴張,元大投信董事長劉宗聖指出,0050 的成長不只是單一商品規模突破,而是反映出台灣資本市場結構正出現系統性轉變,核心可歸納為三大方向:投資全民化、參與年輕化,以及跨世代的財富與退休配置。
摩根大通(JPMorgan Chase)董事總經理張菲菲(音譯)表示,2026 年可能會是美妝產業的重要一年。她分享買方是如何判斷哪些化妝品品牌具備長期發展潛力。
四大會計師事務所的主管希望,基層員工能使用 AI 代理人(AI agents)來處理例行性工作。但如果基層員工不再投入時間做那些繁瑣的基礎工作,又要如何成長為未來的領導者?對此,並非所有四大的主管都有明確答案。
智庫創辦人諾斯塔警告,過度依賴 AI 雖能提升短期表現,卻可能侵蝕核心技能與判斷力,導致「AI 反彈效應」:一旦移除工具,能力反倒退步。此現象將為勞工與雇主帶來長期風險。
和許多八、九十歲的老人一樣,威爾森不願放棄幾十年的努力,即使這意味著她會很固執。她相信自己最終會找到維持生計的方法。
在原本應該含飴弄孫、享受退休生活的年紀,80 歲的帕倫托 (Noe Parenteau) 卻選擇繼續在職場拚搏。這並非為了自我實現,而是為了應對一場正在吞噬中產階級家庭的財務海嘯:高齡長照費用。面對前妻與妹妹相繼罹患失智症,每月高達數千美元的照護帳單,讓他不得不成為家庭的最後一道防線,這是高齡化社會警訊:在一個富裕的國家,變老竟然成為一種無法負擔的奢侈。
最新研究指出,毋需長時間規律運動,每日數次短促高強度之「運動點心」,如快步或爬梯,即可顯著降低死亡風險。核心原則為:多動少坐,動則有益,即使少量活動也優於久坐不動。
免疫合併治療是晚期肝癌的標準療法,但不是每個病人都有效,目前沒有好方法提前知道。北榮團隊發現糞便中的「乙酸」濃度可以預測治療效果與存活率,而且不管是哪種原因造成的肝癌都適用,未來驗個糞便就可能幫助醫師決定治療策略。
工研院從德國 MEDICA 醫療器材展與美國 CES 兩大指標展會,整理出數位醫療六大趨勢。穿戴裝置正從消費電子升級為醫療級產品,AI 讓醫材從治療工具變成預防與診斷的智慧系統,照護場域也從醫院延伸到家裡。台灣有硬體與健保資料優勢,但能不能跨產業整合才是關鍵。
為因應 18 小時內之賽事轉換需求,動員逾千名人員執行場地重置、標線更新與數萬人餐飲整備。此程序展現了大規模、高速且高度協調之後勤管理實務。
迪士尼樂園從 1955 年開幕時僅需 1 美元的門票 ,到如今頂級年票飆破 1,600 美元 ,迪士尼的漲價速度早已遠超通貨膨脹 。《Business Insider Taiwan 》帶你一覽迪士尼的商業轉型。
面對中國消費低迷的現狀,中式餐飲連鎖店如全聚德、海底撈等品牌紛紛轉向海外市場尋求生路。本片走訪全聚德烤鴨廚房、全球最大幸運餅乾工廠、美國最古老的中式餐館,探索中餐如何征服美國消費者的胃。
配客嘉 (PackAge+) 與 momo 富邦媒聯手啟動循環包裝,共築綠色消費生態圈。消費者可利用全台逾 4,700 個歸還點輕鬆實踐網購減廢,此合作亦為電商產業的規模化永續轉型,立下重要里程碑。
南光醫藥與配客嘉攜手12家醫院,啟動「醫療綠色循環圈」。此計畫導入循環包裝,從供應鏈減碳減廢,兼顧社會價值,共創永續醫療新局。
博太生醫於醫療科技展發表多靶點失智症植物新藥 BAC-1,已完成美國臨床 IIa 試驗。其整合性「Botanicure」開發平台,展現台灣競逐全球失智症解決方案市場的創新實力,扮演關鍵策略角色。
博太生醫發表植物新藥平台,採多靶點、多機轉策略應對失智症,旨在提供比現行療法更安全的早期解決方案,並建立從植物栽培到國際授權的整合性平台。