DX企画営業*未経験活躍*年間休日130日*賞与年3回*年収1500万円可*月残業5h以下*コアメンバー採用
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収:450~1500万円目安残業時間:10時間以内
- 掲載期間:2025.02.28~2025.03.27
最高効率で、無理せず稼ぐ。
企業のオフィスコンサルや
DX導入サポートで
時代をリードする実感を!
企業向けにDX化サポートや
オフィスコンサルティングを行う
株式会社クルー。
今回募集するのは、企業のコアメンバーとして
活躍する【DX企画営業】のポジションです。
アイデアと行動力が活きる職場で、
新しいキャリアを歩み出したい方をお待ちしています。
キーワードは、「最高効率」。
無理せず、コスパよく成果を追求できる環境で、
理想の人生を歩むお手伝いをいたします。
▼▼▼まずはまとめて魅力をcheck!▼▼▼
#年間休日130日以上でプライベート充実!
#18:10には消灯!?月残業5h以下♪
#未経験活躍の充実研修サポート★
#インセンティブ+賞与+ハイペース昇給
#年収1000万円overも実現可能!
#営業スキルと最先端知識で独自の価値を
#コアメンバー採用で風通し◎
┏━━━━━━━━━━━━━┓
企業の中核を担う
コアメンバーとして活躍
┗━━━━━━v━━━━━━┛
現在活躍中の営業メンバーは8名。
ほとんどが未経験からのスタートで、
それぞれのペースに合わせて
着実な成長を実現しています。
少数精鋭の職場環境で、
自分の頑張りが企業成長につながる実感を
味わい続けることができますよ!
募集要項
株式会社クルーが募集している求人の詳細です。
募集背景
企業向けにDX化サポートや
オフィスコンサルティングを行う
株式会社クルー。
支店を含めた事業拡大のため、
共に働く新しいメンバーを募集します。
仕事内容
課題を抱えるクライアントに、
DX化ツールやオフィス機器、通信システムの
企画・提案・導入サポートを行います。
≪ 具体的な業務内容 ≫
・ネットワークのコンサルティング
・Web企画等の立案
・OA機器等の販売
・新規システムの導入提案
・オフィス移転のサポート
・その他コンサルティング業務 など
≪ お仕事の流れ ≫
▼アプローチ・ヒアリング
│ 多角的な手法で企業へアプローチ。
│ 各企業が抱える課題を
│ 丁寧にヒアリングし、
│ 企画立案の準備を行います。
│
▼企画・立案
│ CREWが扱う多彩な商材の中から
│ お客様にマッチするものをプランニング。
│ 実際にお客様に提案し、
│ ご納得いただければ契約に移ります。
│
▼アフターフォロー
幅広く充実したアフターサポートも
CREWの魅力のひとつ。
社内技術部と協力しながら
継続的な関係構築を実現します。
≪ 入社後の流れ ≫
入社後、まずは自分の担当クライアントを
開拓しながら、少しずつスキルを習得。
提案や企画・契約などは、先輩社員と一緒に
着実に覚えていける環境を用意しています。
営業スタイル
営業職限定取材\\飛び込み営業一切ナシ!//
新規開拓が中心ではありますが、
無理な飛び込み営業は一切ありません。
また、継続的な関係を築けるため、
入社後は徐々に新規開拓の割合は減っていきます。
扱う商材
営業職限定取材■WEBマーケティング
■DXソリューション
■通信システム
■オフィス機器
■セキュリティ機器
■オフィス移転サポート
注目★★圧倒的な働きやすさ!★★
無理なハードワークを行っても
効率が下がるだけ、というのがCREWの考え方。
ここでは、最高効率の働きやすさを
実感する2つのエピソードをご紹介します!
◎18:10には消灯!?
――――――――――
ある日の夕方、定時10分後である18:10に
社長が執務室を訪れると、完全に電気が消え
社内には誰もいませんでした!
もちろん、時には残業が発生してしまうことも
ありますが、基本的には月平均残業5h以下と
定時退社を実現しやすい環境です。
◎独自の早帰り制度
――――――――――
家族や恋⼈の誕⽣⽇は15時で
早帰りできる制度を導入。
大切な人のために自分の時間を使えるのも
株式会社クルーならではの魅力です!
注目★★モチベーションUPも!★★
世間には、ただ休みが多いだけで
やりがいや成長機会が少ない会社も
少なくありません。
しかし、私たちCREWは違います。
ひとりひとりの成長に合わせて、
しっかり評価・還元する制度が
出来上がっているのです!
毎月支給されるインセンティブや、
ハイスピードな昇給ペースで
自分が頑張っている実感を得やすい環境です。
日々前向きに働けるよう、モチベーションを
保ちやすい文化を形成しています。
1日の仕事の流れ
ある一日の流れ
09:00 出社・メールチェックなど
10:00 企業へのアプローチ
12:00 昼食
13:00 外出・商談
17:00 帰社・書類・資料作成
18:00 退社
身に付くスキル
・キャリアパス
■営業スキル
■システム知識
■IT知識
■コンサルティングスキル
■マネジメントスキル
希望・スキルに合わせて
支店長などのポジションにも
挑戦可能です。
面接ではぜひ希望をお聞かせください。
入社後の成長サポート
\\未経験メンバー活躍中!//
現在活躍中のメンバーは
80%が未経験からの入社。
ゼロから知識・スキルを習得し、
個性を活かした成長を実現しています。
未経験メンバーの平均年収は700万円以上。
役職や年次に関わらず公平な評価を行うため、
早期から高収入を実現しやすい環境です。
≪ 研修内容の例 ≫
■商材知識研修
■営業研修
■OJT研修
■その他業務研修 など
応募資格
≪学歴・職歴不問│20代メンバー活躍│第二新卒歓迎≫
学歴・職歴は一切不問です。
必要なのは、
「新しいことに挑戦したい!」という想いだけ。
豊かな未来を実現したい方をお待ちしています。
◎マッチするマインド
――――――――――
・営業職にチャレンジしたい
・年収1000万円を目指したい
・自分の時間を大切にしたい
・無理せず成果を追求したい
・頑張った分評価されたい
・コアメンバーとして活躍したい
◎実現できるキャリア
――――――――――
・営業職のスペシャリスト
・マネジメントのポジション
・商材企画メインのキャリア など
歓迎する経験・スキル
■営業職の実務経験
■販売職の実務経験
■その他人と関わる仕事の経験
過去の採用例
異業種からのメンバーも
多数入社実績あり。
扱う商材や業界についての知識は
入社後にイチからお教えしますので、
業界未経験の方もぜひご応募ください!
この仕事の向き・不向き
向いている人
人と話すことが好きな方は、早期から活躍しやすいお仕事です。企画や提案スキルも必要ですが、それ以上にコミュニケーションを苦に感じない方の方が活躍できる職場です。また、自分のために努力を続けられる方なら、日々の想定以上の成果を追求できるでしょう。
向いていない人
同じことの繰り返しが苦手な方は、このポジションには向かないかもしれません。新規開拓フェーズにおいては、ある程度繰り返し業務が発生します。また、臨機応変なコミュニケーションが苦手な方も、活躍は難しいでしょう。
雇用形態
正社員
想定給与
\\平均年収700万円&年収1500万円も可//
【月給】
25万円~+各種手当+インセンティブ+賞与
※経験・スキルに応じて決定します。
※固定残業代(30時間分/50,000円~】を含みます。
超過分は別途全額支給いたします。
固定残業時間を超えた事例は
過去⼀度もございません。
≪ インセンティブについて ≫
成果に応じて毎月インセンティブを支給しています。
基本給・賞与と合わせて高収入を目指しやすい環境です。
≪ 賞与について ≫
年3回、業績と成果に
応じた賞与を支給します。
≪ 昇給について ≫
年4回、成果に応じて
昇給・昇格を行います。
実際の給与例
年収2000万円/⼊社12年⽬
年収1500万円/⼊社7年⽬
年収450万円/⼊社1年⽬
賞与について
年3回(3月/7月/12月)
勤務時間
09:00-18:00(実働8時間/休憩60分)
残業について
月平均の残業時間は5h以下。
プライベート重視の働き方を
実現できる環境です。
勤務地
\\転勤ナシ//
【東京本社】
〒103-0004
東京都中央区東日本橋2-11-3
親和第三ビル3F
【葛飾支社】
〒125-0061
東京都葛飾区亀有2-67-11
エルスタンザ亀有406
【大宮支社】
〒330-0801
埼玉県さいたま市大宮区土手町1-62-1
ワコーレ大宮ビルⅡ6F
【TS支社】
〒103-0004
東京都中央区東日本橋2-11-3
親和第三ビル1F
※相談の上、勤務地の決定を行います。
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地。
交通・詳細
【東京本社・TS支社】
《アクセス》
都営浅草線 「東⽇本橋駅」 徒歩2分
都営新宿線 「⾺喰横⼭駅」 徒歩5分
JR総武本線 「⾺喰町駅」 徒歩5分
【葛飾支社】
《アクセス》
常磐線 「⻲有駅」 徒歩5分
【⼤宮支社】
《アクセス》
JR各線「⼤宮駅」 徒歩13分
東武野⽥線 「北⼤宮駅」 徒歩2分
勤務地エリア
東京都 (中央区、葛飾区) 、埼玉県 (さいたま市大宮区)
勤務地をさらに表示 ∨
勤務地を閉じる ∧
休日休暇
\\年間休日130日以上!//
■完全週休2⽇制(⼟・⽇)
■祝日
■早上がり制度(誕⽣⽇・記念⽇)
■GW休暇(9⽇間程度)
■夏季休暇(9⽇間程度)
■年末年始休暇(9⽇間程度)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※⻑期休暇には計画有給を含む場合があります。
※5日以上の連続休暇も取得可能です。
待遇・福利厚生
■社会保険完備
(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費
■営業交通費
■役職手当
■研修制度
■社員旅行
(年1回)
■健康診断
■社内イベント
(歓迎会、忘年会など)
■誕⽣⽇早帰り制度
(社員・配偶者・彼⽒彼⼥・お⼦様)
■その他社内イベント
■屋内原則禁煙(加熱式たばこ専用喫煙室設置)
掲載終了予定日:2025.03.27
もっと知りたい!会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
残業がなくて稼げるって?
CREWでは、ダブル賞与制度を導入しています。
毎月支給のインセンティブに加え、
年3回の賞与支給が魅力です。
また、18:10にはオフィスの電気が
消えているほどのクリーンな職場環境。
平均的には、入社後1-2か月程度で
初契約まで結びつくことが多い形態です。
もちろん、
もっと時間がかかったメンバーもおり、
成果が出るまで丁寧に支える
文化が出来上がっています。
成果が出るようになってからは、
きちんと頑張りを評価。
3か月ごとに給与改定を行い、
成長を体感しやすい仕組みを作っています。

身につくのは“ビジネス力”
営業スキルやシステムの知識のみならず、
総合的なビジネス力が身につくのも
株式会社クルーならではの魅力。
コアメンバーならではの視点で、
経営視座・マネジメントスキルを習得できます。
ただの営業パーソンから
人間力を兼ね備えたビジネスパーソンへと
成長することで、高い市場価値を実現しましょう!
希望や適性に合わせて、支店の責任者や
チームリーダーなどのポジションを目指せるのも
成長機会豊かなCREWの特長。
ハイスピードな成長を実現したい方を
お待ちしています。

取材担当者より
大手通信会社で活躍していた代表が
2012年に同社を起業。
前職での経験を活かして
社員が働きやすい/稼ぎやすい環境つくりを
大切にしているそうだ。
まだまだ設立の浅い同社だからか、
社内の制度は全て社員基準で
代表の社員に対する思いの本気度が伝わってくる。
イベントも家族ぐるみで、
社員の家族・恋人の誕生日があれば
その日は早上がりができるそう。
「関わる全ての人を幸せにしたい」と述べる代表。
私は取材で数時間ご一緒したが
同社の社員様に幾度となく笑顔にさせてもらった。
今回の採用は、
未経験からの新たなメンバーを募集している。
一緒に働く仲間・やりがい・お金・休日…。
全てを手に入れたい方はぜひ同社をお勧めしたい。
月平均残業5h以下と、プライベート重視の働き方を実現しやすい環境です。 未経験メンバー活躍中!年齢問わずキャリア形成しやすい環境です。 当社の長期休暇は平均9連休以上!仕事とプライベートの両立を実現♪
会社概要
株式会社クルーの会社概要です。
- 事業内容
・OA機器・情報通信機器の販売・設置・工事・保守・サポート
・ネットワーク製品の施工・構築及び保守・メンテナンス
・インターネット接続サービス
・インターネット関連事業(Web企画・制作・セキュリティ等)サービス
・モバイル通信事業
・屋内配線・LAN配線・ネットワーク配線の工事
・事務所移転工事
その他各種サービス
- 設立
2012年4月2日
- 従業員数
15名
- 資本金
50,000,000円
- 売上高
400,000,000円
- 代表者
下川 豪
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
STEP01
web応募書類による書類選考
STEP02
面接(1~2回)
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】1次選考(面接1回)
▼
【STEP3】内定
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
株式会社クルーhttps://t-crew.co.jp/
- 連絡先
〒103-0004
東京都中央区東日本橋2-11-3
親和第三ビル8F採用担当
TEL /03-6841-1675
E-mail /企業に問い合わせる
掲載終了予定日:2025.03.27
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
この企業が同時募集している職種
株式会社クルーのその他の求人です。
営業系のピックアップ企業
typeのオススメ企業の求人をピックアップ!
株式会社トラスト・インベストメント
経歴やスキルは関係なし 月給30万円~/インセン最大60万円新エネルギー計画株式会社
年齢・職歴関係ナシ!1年目から年収600万円可
同一カテゴリの求人をもっと見る
今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
その他の条件で探す
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
職種から探す
勤務地から探す
こだわり条件から探す
スキル・資格から探す
業種から探す
希望年収から探す
この求人情報について
株式会社クルーの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。