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    资料分析里的分数比较

    2024-06-20 17:59广东公务员考试网 来源:广东人事考试网微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

      资料分析里的分数比较国家公务员考试网笔试模拟栏目由提供,更多关于资料分析,国家公务员考试笔试模拟的内容,请关注国家公务员考试网/广东公务员考试网

    在国联考当中,行测作为一门独立的科目,其重视程度不言而喻,而其中的资料分析作为一个拿分模块不容放弃,资料分析所要考的知识点不外乎两个方面,即计算和比较。那今天我们就单拆出一个分数比较来给大家着重讲解一下。分数比较作为一个大类,分了很多个小知识点,包括基期量比较、增长量比较、增长率比较、比重比较、平均数比较、倍数比较等等。那么,分数比较到底如何做才能为大家在考场上节省时间去做其他题目呢?接下来,我们就来学一学分数比较的一些小窍门。

    资料分析里的分数比较

    第一步,判断分数比较的题型通常情况下为:下列选项中数值最大/小的是?

    资料分析里的分数比较

    第二步,判断大小先将数据找到(数据杂乱时可摘录出来),运用技巧判断大小

    量级比较:

    ①分子>分母,资料分析里的分数比较第一个分数商第一位在十位上,第二个商在个位,故资料分析里的分数比较>资料分析里的分数比较;

    ②分子<分母资料分析里的分数比较资料分析里的分数比较采取补0法(第一个分数分子需要补两个0,即资料分析里的分数比较,这样分子才够除,那么,补几个0就意味着商到小数点后几位,很明显第一个分数商到小数点后两位;而第二个分数需要补一个0,即资料分析里的分数比较,那么,只需要商到小数点后一位),则<;

    ③化同法(两个分数的分子/分母有明显的倍数关系,那么就可以将分子/分母化同后再比较)和(两个分数分母有明显的倍数关系,那么就可以将分母化同,即和),则>。

    分数性质:

    资料分析里的分数比较

    (3)直除法:可以通过估算首位或首二位来比较分数大小。

    上述三种方法是依次进行的,即先判断量级大小,再运用分数性质,最后用直除法。当然,有些题目中的量级都是一致的,那可以忽略量级比较,直接用分数性质和直除法比较即可。

    光说不练假把式,接下来我们就通过几道真题来好好掌握一下分数比较的技巧吧。

    某市三甲医院分科室出院和治愈人数单位:人

    资料分析里的分数比较
    资料分析里的分数比较

    【例1】妇幼出院人数占4所三甲医院妇科和儿科出院总数比重最小的是:

    A.甲医院B.乙医院

    C.丙医院D.丁医院

    【答案】A

    【解析】

    本题考查比重比较。根据比重=,整体量一致,均为4所医院妇科和儿科出院人数之和,比较比重大小,可转为比较部分量大小。4所医院妇科和儿科出院人数之和分别为:甲,450(人);乙,1420(人);丙,800(人);丁,520(人);甲医院占比最小。因此,选择A选项。

    【例2】外科治愈率最高的医院是:

    A.甲医院B.乙医院

    C.丙医院D.丁医院

    【答案】C

    【解析】

    本题考查现期比值比较,根据治愈率=,比较大小,4所医院外科治愈率分别为:甲91、乙90、丙95、丁94,则丙医院外科治愈率最高。因此,选择C选项。

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