法人30社を開拓した法人保険セールスプロセスとは？ いま、法人開拓の「勝ちパターン」 が変わっています。」 そう語るのは、 クレカマイルを武器に 法人セールスプロセスを確立した 弊社の受講生です。 彼はもともと保険提案が得意というより、 法人経営者の課題をどう解決するかに 目を向けていた保険営業マンなのです。 その中で出会ったのが 「法人クレカを切り口にした 法人保険セールスプロセス」です。 単に「マイルが貯まる」「決済が便利」 といった話ではなく、 クレカを経費・福利厚生・退職金・相続の アプローチツールにしているのです。 この一連の流れを学び実践した結果、 わずか数ヶ月で30社を法人クレカ…

派遣会社が提供する福利厚生として保育所の利用を検討する際、その制度が実際に自身の働き方や子育てのニーズに合致しているかを判断するためには、詳細な利用条件の確認が不可欠です。 派遣の働き方は、勤務先や契約内容によって勤務時間や働く期間が変動することがあるため、保育所のサービス内容がその都度変わる働き方に柔軟に対応できるかが重要なチェックポイントとなります。安易に制度があるという事実だけで判断せず、具体的な預かり条件を事前に把握することで、後々のトラブルや予期せぬ保育の壁に直面するリスクを回避できます。 特に注意すべきは、子どもの預かり年齢に関する条件です。保育所によって「未満児まで」「就学前まで…

かつて「昭和の名残」とも言われ、姿を消しつつあった社員旅行。ところが最近の調査で、企業が「今後導入したい福利厚生」のトップに「社員旅行」が選ばれたという結果が出ました。 いま、なぜ「社員旅行」が再び注目を集めているのでしょうか？ ■ 約半数の企業が「福利厚生を充実させたい」と回答 帝国データバンクの最新調査によると、今後福利厚生を充実させる予定があると回答した企業は47.6％。およそ半数にのぼります。 とくに、建設業（58.7％）や運輸・倉庫業（55.1％）など、人手不足が深刻な業界でその傾向が強いようです。「採用対策や定着率の向上には、福利厚生の充実が欠かせない」という声が上がっています。 …

自衛官の待遇にコメントが寄せられている。 これに関して、実は以前に下書きをして、温めて出番を待っていた。 ・産休・育休を含め約3年間休業できます。 男性隊員も「配偶者の出産特別休暇」等があり、育休取得が奨励されています。 ・配偶者が外国での勤務・修学を理由に外国に滞在することになった場合、 最大3年間休業できます。 ・大学等における修学（2年以内）、国際貢献活動への参加（3年以内）のために休業することができます。 これは凄いな！って思う。 手当の厚さで世界一の米軍にはない素晴らしい優遇。 ただ、このベネフィット欲しさに入隊する人を増やせるのか、ちょっと不明。 日本には 喉から手が出るほど欲しい…

チケットレストランとは？導入・税制・運用上の注意 企業の食事補助サービス「チケットレストラン」 制度面（非課税枠・会計処理）を含めて簡潔に説明します。 1. 概要 チケットレストランは、企業が従業員の食事費を補助する福利厚生サービスです。現在は電子カード（プリペイド型）が主流で、提携店舗での食事購入に使えます。 フランス発祥で、世界でも広く使われており、日本で歯「エデンレッドジャパン株式会社」が提供しています！ 2. 仕組み（具体例） 形態 プリペイド式電子カード（従業員へ配布） 利用先 飲食店、定食屋、カフェ、コンビニ、一部デリバリー等（食事関連に限定） チャージ方法 会社がまとめてチャージ…

1個100円で食べられる！冷蔵庫を“置く”だけ健康社食【オフィスで野菜】 目次 オフィスで健康を「置くだけ」で実現？——【オフィスで野菜】とは 1個100円の秘密！冷蔵庫が変える社食の常識 会社に導入するメリット5選 実際の導入ステップと利用方法 利用企業・社員のリアルな声【お客様の声】 見出し1：オフィスで健康を「置くだけ」で実現？——【オフィスで野菜】とは 忙しいオフィスワーカーにとって、「昼食をどうするか」は毎日の課題。外食は高いし、コンビニは栄養バランスが偏りがち…。そんな悩みをまるごと解決してくれるのが、**「オフィスで野菜」**です。 【オフィスで野菜】は、冷蔵庫を1台オフィスに設…

副業・福利厚生・投資…生涯賃金を底上げする6つの視点 副業・福利厚生・投資…生涯賃金を底上げする6つの視点 「年収が上がらない時代」に、あなたはどう立ち向かいますか？ 「また今年も昇給は雀の涙か…」 毎年の給与明細を見るたびに、そんなため息が漏れていませんか？物価は上がり続け、子どもの教育費や老後の資金も心配。でも会社の業績を見る限り、大幅な給与アップは期待できそうにない。 でも、ちょっと待ってください。 実は、あなたの「本当の収入」は、給与明細に書かれている数字だけではないんです。見方を変えれば、今の環境のまま生涯賃金を数千万円も底上げできる方法が、すぐ目の前に転がっているかもしれません。 …