「SIer、ベンダーの能力に差がある」ことから、そのランキングを見えるようにしてはどうかとの意見もあった。今ユーザ企業のセキュリティ努力に対して「星」をつけるという試みは経産省がしていて、「Security Action」のひとつ星、ふたつ星までは現行制度にある。３つ星、４つ星が検討中で、４つ星には監査での合格が求められる。ベンダー能力にもそういうものをとの意見だが、評価基準はとても難しい。 現場保全をしてインテリ情報を提供した企業への、インセンティブはないのかとの議論もあった。確かに努力に報いる意味はあるのだが、報奨金というのも難しいし、表彰して名誉を讃えるとしても、逆に「あの企業を叩いてや…

あまり利用する機会はないのだが、都内を歩いていると「ゆで太郎・もつ次郎」チェーンはよく見かける。蕎麦打ち場を公開している店もあるなど「打ちたて・茹でたて・揚げたて」のコンセプトは好感できるものだ。ただ、それゆえ提供に少し時間がかかるのが、満員にならない理由かもしれない（*1）。 この朝浜町のホテルに泊まっていて、朝食場所を探した。あまり適当な店がなく、水天宮近くまで歩いてきて「ゆで太郎」に入った。選んだのは、普通にもり蕎麦と野菜かき揚げ。 鬼おろしと刻み葱のほか、無料券がついてきた。かき揚げや海老天、カレールー、ワカメなどの無料券綴りである。多くのチェーン店でこの種の紙クーポンは廃止されつつあ…

皆さん、いかがお過ごしでしょうか？。 私の地方は、梅雨入りが来週くらいになるとテレビで言ってました。 それにしても暑いです。 私は、朝早くから人間ドックを受けるために病院にいています。 昨日の21時から絶食していますので、イマイチ調子が出ません。 ここ何年、悪玉コレステロールが多いだの、 心臓が肥大気味などと、いいことを言われた試しがありません。 そりゃこっちだって、歳も歳なのでそれなりの生活をしているつもりです。 なのに、毎年、同じようなことしか言われず、 挙句の果てには「1日、30分くらいは、運動してください」 「野菜を積極的に摂ってください」など お決まりの指導をされます。 実際には毎日…

昨日の記事には、たくさんのブックマークコメントをお寄せいただき、誠にありがとうございます。 「読みづらい」「経営者側の立場から心理学の研究成果を利用するのをやめてほしい」といった貴重なご意見、しっかりと拝見いたしました。 現在作成済みの記事は予定通り投稿させていただきますが、今回のコメントは、自身の記事のレイアウトや内容、そして伝え方について深く考え直す大変貴重な機会となりました。 今後も、皆様からのご意見を真摯に受け止め、試行錯誤を重ねながら、より良いブログとなるよう改善に努めてまいりますので、引き続き当ブログをよろしくお願いいたします。 第7章 実践的ガイドライン 行動経済学に基づくインセ…

こんにちは！📢KabuShineです。✨皆さんは、投資の意思決定がどのようなインセンティブによって影響を受けるか考えたことはありますか？💡📈 企業の経営者、政治家、そして私たち個人投資家も、それぞれの立場で異なるインセンティブのもとで行動しています。時には、このインセンティブの変化が市場や経済全体の動きを大きく左右することも…！🔍 今回の記事では、「インセンティブが変われば、投資行動も変わるのか？」というテーマについて深掘りしていきます。💰📊成功する投資家は、市場だけでなく人間心理も見抜く力を持っています。では、具体的にどのような視点を持つべきなのか？本記事で詳しく解説していきますので、ぜひ最…

いよいよ、高齢者受難の段階になってきた。すでに契約社員状態でボーナスもない状況で、最低時給での契約提示がされることになった。 東京の最低時給は、2024年に1163円になっている。1日8時間、年間平均勤務日数が252日で計算すると、年収234万4608円、月収で19万5384円になる。勤務時間や日数を減らせばさらに下がる。 2025年の新卒の月給で30万円や33万円が提示される。人材を集めるためだという。団塊の世代にとっては課長級の給料である。そんな額につられて入社する者にろくなのはいないと思うし、結局3年もしないうちに半分が辞めていく時代である。雇う側も雇われる側も賭けである。 一方で，企業…

こんにちは、ミツカリCTOの塚本こと、つかびー(@tsukaby0) です。 私は現在ミツカリでCTOを務めています。CTOは2024年4月からで、ミツカリ自体は2018年から在籍しています。だいぶ古株になってきました。 2025年よりミツカリでは技術ブログを開設することにしました。この記事では開設の背景や技術ブログサービスの選定について記載します。