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生涯現役のソフトウェアエンジニアでありたい。IC（Individual Contributor）のキャリアパスがあると自覚するまで10年の軌跡 - Findy Engineer Lab

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k0kubunICとして昇進できる会社でも、職位が上がるといろんな人にインパクトを与えたりリードしたりすることが求められるようになり、ICとして昇進してもどの道マネージャーに似たスキルが求められることを悟りつつあります

2021/11/17リンク

その他

hatsu0809“なんとなく「上」に行きたくなくてウロウロしていた場所には、実はICという名前があった”まさに邂逅。そして共感する部分がありすぎる

2021/11/17リンク

その他

tagomoris生涯ICでいいかなと自分も何年か前に思ってましたが、今はちょっと違うので過去の自分は別人……

2021/11/17リンク

その他

hc0001「管理職 == 上」な世界観は日本企業だと色濃かったりするのかな。SWE 需要の高まりは感じるので、日本でも IC のキャリアパスが育って確立されると嬉しい。

2021/11/17リンク

その他

ledsun“現職を含めてベイエリアではICが明示的に定義されており、それが普通だと知って、安心してICでいられます。おそらく今後も、ICのある会社で働き続けるに違いありません。”

2021/11/17リンク

その他

raimon49名前があったことを認知するとしっくり来る話、デザインパターンみたいで良い。リスザルかわいい。

2021/11/17リンク

その他

cpwそうそう。リードはするの歓迎だけど管理はしたくないんだよね。名前がつくってのはすごく重要だよね。一般的になってほしいな。

2021/11/17リンク

その他

dotICではないけど、管理業務はできるだけやりたくないと伝えてそれを認めて貰った上で転職しても、なんだかんだで求められるし、それなりのお賃金は戴いているので全くやりませんとも言えず諦めて受け入れている。

2021/11/17リンク

その他

ewqエンジニアだけじゃなくて、営業や経理などでも部下を持たない形での「出世」ができるようになればいいのにな。日本のいわゆる大企業はゼネラリストばかり優遇・育成してきたから専門職が軽視されがちよね

2021/11/17リンク

その他

Shin-JPNリスザルかわいいよね。シャボテン公園はカピバラ温泉が有名だけど、キンカジューとかミナミコアリクイとかペッカリーとか他にもかわいい子がたくさんいて触れ合えたりするので心臓に悪いかわいい

2021/11/17リンク

その他

dorapon2000“ICは、管理職ではない専門職を意味する言葉です。管理職という役職の対比に当たるので、ICも役職といえるかもしれません。社内にICというキャリアパスがある場合、その「出世」はICの職位が上がることを意味します”

2022/11/01リンク

その他

miya-jan“ICだからといって管理職に必要とされるスキルが全く不要というわけでもありません”

career

2022/03/16リンク

その他

hokorobi現職に相当する職位はあるけど、部下持ちの管理職からあぶれた人の位置な印象。パスとして確立しないのかな？

2021/11/20リンク

その他

joker1007CTOとかやってたけど、そういえば自分も部下を持ったことは無いしマネージャーになったことも無いな。どっちにしろ広い範囲で物事どうにかしようとすると結局人員の配置とか評価に関わらざるを得ないのだが。

2021/11/19リンク

その他

udzuragfxさんもKaigiEffectを受けていたのか...

2021/11/19リンク

その他

t2wave"自分の軸を守りながら会社で職位を上げていく働き方が、ICであればできそうだ。「選択肢を複数確保する」ことも、ICとしてのリスクヘッジそのもの"

2021/11/18リンク

その他

azumakuniyuki少し前から目に耳にしてたICってなんとなく凄腕の忍者っぽい印象、水戸黄門で言う矢七とか飛猿とか。

2021/11/18リンク

その他

rs250うちの会社にもあるよ。俺もIC。ナカーマ。

2021/11/18リンク

その他

xKxAxKxこれになるには技術的にスーパーである必要があって、俺はそれにはなれないので、割と諦めてる

2021/11/18リンク

その他

rrringress外資だとよく聞く。日本企業だとスペシャリスト制度とか？

2021/11/18リンク

その他

junki_auリードするのとマネジメントするのは違うわけだ。

2021/11/18リンク

その他

kts56「ICだからといって管理職に必要とされるスキルが全く不要というわけでもありません」「ICというのは、単に部下を持たないというだけのことです」

2021/11/18リンク

その他

boomerangj新しい名前がついて、イケてる()企業が続々と対応して、みたいな商法は少し見飽きたな。この方にそのつもりはないと思うけど、今Twitterで起きてる現象には辟易している。

2021/11/18リンク

その他

yuuAn僕が目指したいのも IC としての昇進だなあ

2021/11/18リンク

その他

clubman023リスザルかわいい

2021/11/17リンク

その他

kura-2まさにいま IC だなあ

2021/11/17リンク

その他

sonots“ ICというのは、単に部下を持たないというだけのことです。”

2021/11/17リンク

その他

ed_v3多様なキャリアが広がれば良いなと思う一方でシニアなICが自分より若手のマネージャーを困らせちゃう問題を何度も見てるので簡単ではないだろうなとも思う。

2021/11/17リンク

その他

tmtms前職では自分はICだったような気がする。マネージャーじゃない幹部社員という謎なやつだった。現職はまだ制度をよくわかってない。平社員ではある。

2021/11/17リンク

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arc_at_dmzいい話。

2021/11/17リンク

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nilab生涯現役のソフトウェアエンジニアでありたい。IC（Individual Contributor）のキャリアパスがあると自覚するまで10年の軌跡 - Findy Engineer Lab - ファインディエンジニアラボ

2021/11/17リンク

その他

hokupodそういう世界もあるのかと、感動した。。

2021/11/17リンク

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onk今日では Web 系の会社はほとんど専門職ラインのラダーを制度として持っているよなぁとか、各社のラダーについて IC として認識や実情を揃えられると、今後のキャリアをみんなが設計しやすくなりそうだなぁ、とか。

2021/11/17リンク

その他

rryu管理者じゃない方のキャリアパスにIndividual Contributorという名前を付けることによってパスの分離と存在が明確にできるという訳か。

会社

2021/11/17リンク

その他

2021/11/17リンク

その他

2021/11/17リンク

その他

naokinoid管理職以外のキャリアパスを用意するエンジニアの世界だけじゃなく、全業種で検討すべき。マネージャーには向いてないがプレーヤーとしえ圧倒的な人材に無理に管理職に就かせるのはお互いに不幸かなと。

2021/11/17リンク

その他

BaybridgeWillis Towers WatsonのGlobal Grading Systemを導入してるんだろうな。／https://www.willistowerswatson.com/-/media/WTW/Solutions/Services/TW-JobLeveling-NA-2012-27269_v7.pdf?modified=20190614153027

2021/11/17リンク

その他

cpwそうそう。リードはするの歓迎だけど管理はしたくないんだよね。名前がつくってのはすごく重要だよね。一般的になってほしいな。

2021/11/17リンク

その他

Tomosugiマネージメントもスキルだし、現役だよ。あとpromotionには出世ではなく昇進という言葉をあてたい

2021/11/17リンク

その他

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生涯現役のソフトウェアエンジニアでありたい。IC（Individual Contributor）のキャリアパスがあると自覚するまで10年の軌跡 - Findy Engineer Lab

ソフトウェアエンジニアの藤吾郎（@__gfx__）と申します。最近、IC（Individual Contributor / 個人貢献...ソフトウェアエンジニアの藤吾郎（@__gfx__）と申します。最近、IC（Individual Contributor / 個人貢献者†）という言葉でキャリアが語られることも増えてきたように思います。この記事では、ソフトウェアエンジニアにおけるICというキャリアパスについて、自分の認識と経験を交えて次の点から解説していきます。 ICというキャリアパスがあることを、ソフトウェアエンジニアに知ってもらいたい私が39歳という年齢でIC一本でいくと決意するに至った経緯は？「IC」とはどういったキャリアなのか？管理職ではないキャリアとしてのIC これからICを定義する企業は増えるか私がICというキャリアパスを選ぶことになるまでソフトウェアエンジニアになるつもりはなかった 27歳で選択したソフトウェアエンジニアをウロウロする10年 Fastlyに入社して初めて明示的にICとなるソフトウェア