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内定者にSNSで「辞退して。邪魔です」 入社前に自殺 https://www.asahi.com/sp/articles/ASN495JDNN49ULFA011.html 伝説の人事の異名をとる人事課長 https://archive.is/u4daW 強い言葉を混じえ持論を展開...
「死ぬほどのことじゃない」「殺すことはなかった」って言うけど 実際死んだり殺したりすると世の中結構変わるよな 昔の人はハラキリの効率の良さを良く知っていた
昨今のテロ事件の遠因がこういう既得権益層のクソゴミカスどもの無駄な横暴にあるんだよね。 秩序を守るための大衆の黙認は、致命的な分断と対立から社会解体に陥った。
Panasonicかー
トンボ佐藤といい人事部ってこんなゴミばっかやな
何やっていいかわかんないから、やってる感出すためにとりあえず立場弱い奴に圧かけるんだよな
こわ。仕事で新入社員に向かって増田やってるみたいな感じになってる…！常軌を逸している…
大企業や国に守られていると、どうして自分が殺されるべきなのか理解できないんだよな。 その点、増田とハテブは命を懸けたやり取りしていますよ。
でもあれはパナソニックの話だよね？
増田でそれいうと洒落にならんな
懐かしい 「なめるなよ、５４のおっさんを！」
当時の時点で事件は知ってたけど動いてる映像は初めて見たから謎の感動に圧倒されてる YouTubeのおかげで動く川端康成を初めて見られたときと感動度合いでいい勝負
氷河期はもっとひどかったの？
から求人だからそもそも落とすの決めてるのに面接呼んでチンパンジーのモノマネやらせたりしてた
Q:人事部って何をやるんですか？ A:ローンを組んで家を建てた社員を遠隔地に飛ばす仕事です。いかに社員を奴隷に仕立てあげられるかがポイントになります。
こういう人間とか絶対死刑執行ボタン押すバイト余裕でできると思うんだけどなあ 「誰も死刑執行ボタンを押すバイトなんかできないはずだ！！」 って反論してくる奴がいる
50年以上全国10傑レベルに賢かった学芸大附属がイジメ事件一発で再浮上不可なレベルに衰退して、 一方で三菱電機とマツダが自殺まで発展する究極のえっぐえぐなイジメ事件が露見して...
ジャップの民度があまりにも高い
https://newsatcl-pctr.c.yimg.jp/t/iwiz-yn/rpr/ishiwatarireiji/00172999/image01.png?fill=1&fc=fff&fmt=jpeg&q=85&exp=10800 すっげえ他人事
B2B企業だからね しかたないね
こんなんで死んじゃうのか 中小企業なんかもっと悲惨なのにな 温室育ちは貧弱よのお
当時このニュース見てたけど、なんで今さら？
いつまでも蒸し返す価値がある
ガイジ企業がやらかした証拠を沢山記録できていて偉い
こんなに残酷で、こんなに親切なセミナーは今までなかった 馬鹿じゃねぇのこのクソ企業 ”今までなかった”んじゃなくてそんな知恵遅れセミナーは健常者の企業は”やらなかった”...
この香ばしい動画、まさか自殺事件以後の収録じゃねえだろうな
意味もなく企業イメージ地に落としてるだけのクソ無能だな
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