弊社、社員は60歳で定年になるんだけど、その後65歳までは嘱託社員として勤務できる。
最近社内も高齢化が進んで嘱託社員が増えてきたんだけど、なぜか男性のほうがボケやすい。
管理職のときはしっかりしていたのに、嘱託になると急に耳が遠くなったり判断力が鈍ったり、社内システムのパスワードを忘れまくったりと散々なことになっている。
あまりにも仕事がままならず、65歳を迎える前にリタイアする人も発生した。
70歳までの就業が努力義務になったけど、今の状況を見ていると男性が70歳まで事務仕事で勤務するのはかなり難しいんじゃないかって気がする。
Permalink |記事への反応(1) | 23:49
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それって統計的に60歳よりも65歳の方が認知症が多いってことない？
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