落合陽一 氏 メディアアーティスト.筑波大学 准教授・学長補佐,Pixie DustTechnologies.IncCEO. 筑波大学にてメディア芸術を専攻したのち、東京大学大学院にて博士号を取得。経済産業省のIPA(情報処理推進機構)が突出した若い逸材を発掘・認定する未踏事業にて、「未踏スーパークリエータ」に認定される。2015年より筑波大学図書館情報メディア系助教 デジタルネイチャー研究室主宰。同年Pixie DustTechnologies, Inc.を起業しCEO。著書に、「魔法の世紀」(PLANETS)「これからの世界をつくる仲間たちへ」(小学館)「超AI時代の生存戦略」(大和書房)。 落合:これは、空中に光で三次元の絵を描くことができるものです。これは触ると感触があります。つまり、三次元空間で物体を自由に表現することができるようになるということです。技術的には空気分子をプ
関連キーワード 開発プロセス |プログラマー | プログラミング プログラミング言語の要素のうち、プログラマーにとって簡単なようで難しく、奥が深いのが「コメント」だ。自分だけではなく、ソースコードを読んだ全ての人が分かりやすいコメントを書くことは、プログラミングをスムーズに進める上で重要になる。「良いコメント」の条件を、あらためて考えよう。 駄目なコメントではなく「良いコメント」を書く条件 併せて読みたいお薦め記事 連載:プログラマーが知るべき「良いコメント」の条件 第1回:「コメント」の“本当の意味”を誤解していないか? 第2回:Pythonのソースコードで考える「こんなコメントは無駄なだけで無意味」 第3回:「良いコメント」って結局何? 「悪いコメント」に隠れた“深刻な問題”とは? 第4回:Pythonソースコードの実例で分かる「本当に良いコメント」の書き方とは? ソースコードの書き
アメリカの職場にいると、日本にいるときよりも身近でレイオフだとか、職を変えるというのを頻繁に見かける。先日もそういう場面があったのだが昔日本で働いていた時のことを思い出した。 ドキュメントを書く理由 日本のソフトウェア企業にいたときは、「納品物であるから」という理由以外にも、「人がいなくなったときに会社が困るから」という理由でもドキュメントを書くことが推奨されていた。しかし、少なくとも今の職場ではそんな理由でドキュメントを書くのは推奨されていないのに、なぜ問題にならないのだろうとふと思った。 うちのマネージャは、バディ制ににして、みんな休暇できるようにしようとは言っているが、多分本当に退職対策ではないと思う。 チームのメンバーが抜けたときも、「とても残念で、ワークロードをどうしようという問題はあるけど、彼女の門出を祝福しよう」言っていた。つまり、こちらでも「工数」は問題になるけど、「引継ぎ
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Pythonの生みの親であるGuido vanRossum(グイド・ヴァンロッサム)氏が、勤務先であったDropboxを退社し、これからは引退生活を送ることが表明されました。ITジャーナリスト/Publickeyブロガー。大学でUNIXを学び、株式会社アスキーに入社。データベースのテクニカルサポート、月刊アスキーNT編集部 副編集長などを経て1998年退社、フリーランスライターに。2000年、株式会社アットマーク・アイティ設立に参画、オンラインメディア部門の役員として2007年にIPOを実現、2008年に退社。再びフリーランスとして独立し、2009年にブログメディアPublickeyを開始。現在に至る。 下記はヴァンロッサム本人のツイート。It's bittersweet: I'm leaving @dropbox, and am now retired. I've learned
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